人材育成・教育の評価・分析

人材育成・教育の評価・分析

この業務の関連項目

この業務に関連する業務領域

自社向け情報システム開発・保守・運用
自社向けシステムの開発・保守・運用を担う部門(IT/非IT企業の情報システム部門)に関連するタスク
人材開発
IT部門の人的資源確保のために、人材育成施策の企画、遂行に責任を持つ。

この業務に関連する評価項目

育成活動の成果を評価する定量的・定性的な評価指標を定義し、目標を定める
育成活動成果の定量的・定性的評価指標について、定められた方法とタイミングによって把握する
把握した育成活動成果の評価指標の実績値と目標値の差異分析を行い、成果と課題を明らかにする
育成の成果を共有し、啓発活動を主導する
育成活動上の組織的課題を解消するための施策を人材開発計画と体制に反映させる